E’ stato pubblicato l’Avviso 1/2026 del fondo interprofessionale Fondirigenti che mette a disposizione 18 milioni di euro per supportare lo sviluppo delle competenze manageriali nelle aziende.

Scheda
Avviso 1/2026 Fondirigenti
Beneficiari
L’Avviso si rivolge a tutti i soggetti aderenti e neo-aderenti al Fondo interprofessionale Fondirigenti
Agevolazione
Ambiti ammessi
Le proposte dovranno rientrare in uno dei seguenti 3 ambiti di intervento:
- Gestione delle Risorse Umane: sviluppo delle competenze per valorizzare le persone, favorire performance, benessere e retention.
- Organizzazione dei Processi Produttivi: sviluppo di competenze per progettare processi più semplici, efficaci e orientati ai risultati.
- Utilizzo Evoluto della Tecnologia: sviluppo di competenze per migliorare decisioni, processi e innovazione attraverso dati e strumenti digitali (inclusa l’Intelligenza Artificiale generativa).
I Piani formativi non dovranno limitarsi a contenuti “di base”, standard o generici, applicabili a qualunque realtà aziendale, né a interventi tipici di addestramento tecnico/operativo. Inoltre, non saranno valutati positivamente interventi standardizzati su soft skills generiche o che prevedano unicamente lo sviluppo di soft skills.
La graduatoria sarà pubblicata sul portale di Fondirigenti entro 90 giorni dal termine unico per la presentazione dei Piani.
Le attività dovranno concludersi entro 8 mesi dalla data di pubblicazione della graduatoria.
Scadenza
La presentazione dei Piani formativi potrà essere effettuata dalle ore 12.00 del 18 marzo 2026 fino alle ore 12.00 del 23 aprile 2026. Di conseguenza, è necessario affidarci l’incarico entro il 4 aprile 2026 per poter completare gli adempimenti necessari.
Come possiamo aiutarti
Gestire un avviso Fondirigenti richiede precisione operativa e una visione strategica dei fabbisogni aziendali. Ti possiamo affiancare in ogni fase: dalla stesura del piano formativo alla presentazione formale, fino all’erogazione della formazione stessa. Grazie alla nostra rete di consulenti e docenti specializzati, trasformiamo le procedure burocratiche in un’opportunità concreta di sviluppo per la tua impresa.
Come Funziona Fondirigenti
Il conto formazione è il principale strumento attraverso il quale le aziende possono accedere a queste risorse. Le imprese posso partecipare agli avvisi presentando piani aziendali attraverso una procedura selettiva. I progetti vengono valutati secondo i criteri stabiliti dai singoli avvisi.
Chi può accedere a Fondirigenti
Possono accedere a Fondirigenti le aziende aderenti che desiderano investire nella formazione finanziata dei propri dirigenti.
Ogni avviso consente di richiedere fino a 15.000 euro, supportando lo sviluppo della managerialità e della competitività nel campo della formazione professionale.
I progetti presentati sono valutati da una commissione esterna secondo i criteri di valutazione stabiliti e devono rispondere alle esigenze di formazione dei dirigenti.
Perché aderire a Fondirigenti
L’adesione a Fondirigenti rappresenta un’opportunità strategica per le aziende che desiderano accrescere la competitività nel contesto delle sfide della concorrenza globale. Attraverso il conto formazione, le imprese aderenti possono finanziare la formazione continua dei dirigenti, promuovendo corsi di formazione mirati e piani formativi efficaci.
Fondirigenti è il fondo interprofessionale, promosso da Confindustria e Federmanager, che finanzia piani di formazione aziendale e supporta la cultura manageriale necessaria per affrontare le sfide del mercato. Attraverso i fondi interprofessionali, ogni azienda può accedere a finanziamenti per la formazione e ottimizzare le risorse destinate alla formazione continua dei dirigenti, contribuendo così alla competitività delle aziende.
Come funzionano gli avvisi di Fondirigenti
Gli Avvisi sono i bandi che periodicamente Fondirigenti mette a disposizione delle aziende che vogliono migliorare la loro cultura manageriale ma che hanno pochi fondi accantonati nel conto aziendale presso Fodirigenti.Per accedere a queste risorse occorre presentare un piano formativo che verrà poi giudicato dall’ente.
Risorse Utili
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Consulente specializzato in agevolazioni ed incentivi per le aziende
Mi sono laureato in Economia Aziendale presso l’università Ca’ Foscari di Venezia e sono da sempre appassionato di innovazione e tecnologia.
Mi dedico al supporto delle aziende che grazie all’innovazione vogliono crescere e svilupparsi.
Lo faccio con approccio multidisciplinare grazie ad gruppo di professionisti di specializzati nei singoli ambiti della finanza agevolata e della consulenza.
Sono autore di vari articoli specialistici e speaker in seminari e convegni di settore.
Ho scritto il libro “Come far crescere la tua azienda con agevolazioni ed incentivi”
Scheda di riepilogo sintetica senza carattere di ufficialità ed esaustività con obiettivo di informazione generale. Per approfondimenti occorre fare esclusivo riferimento al bando e alla normativa ufficiale.





